Más de 14.000 personas se han registrado para cubrir 1.600 vacantes en la Policía Provincial

En 2017 se registraron 5342, en 2018 fueron 4097 y en 2019 se acercaron 14.095 interesados. Este año, las autoridades provinciales de seguridad creen que se superará o sobrepasará la cifra de la temporada anterior.

Cabe destacar que el diploma que sacarán es Técnico superior en seguridad pública y ciudadana, e incluye dos años de estudio para ingresar a la policía provincial y un tercer año para aspirar a ascensos y rangos en la fuerza santafesina.

Los centros de formación del Instituto de Seguridad Pública (Isep) son Rosario, Recreo y Murphy están a punto de unirse para mejorar la distribución geográfica y impulsar la adopción en la región sobre en la provincia, donde la demanda de policías es mayor. Con este dispositivo, entienden que podrían tener, “a partir del 2022, más de 200 egresados ​​por año en el sector sur de Santa Fe”.

“Es porque estamos más interesados ​​en el norte y queremos equilibrar mejor esta cifra, porque es en el sur donde hay mayor necesidad de policía. Entendemos que lo mejor es que vienen de las zonas cercanas donde trabajan, porque cuesta mucho desarraigarse y en una provincia muy heterogénea como esta se presenta como una dificultad ”, explicó el responsable.

E ilustró: “Proporcionalmente, no en términos absolutos, nos interesaron más Garay, Vera y San Javier, no las áreas que necesitan más recursos humanos”.

No siempre más policía significa más seguridad ”, Rolandelli recibió instrucciones de tomar nota de la demanda que suele hacer la sociedad, más específicamente los mediocampistas, ante la escalada de violencia que golpea a Rosario y el sur de Santa Fe.

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Mientras tanto, Rolandelli puso el énfasis en la cuota femenina y la importancia que el ministro Marcelo Saín le da a las mujeres en la policía provincial. Prueba de este cargo son los ascensos de Emilce Chimenti a jefa de la policía provincial y de Mariana Olivieri a la Agencia de Control Policial.

Y esa magnitud y perspectiva se subraya en las prometedoras estadísticas de este año, teniendo en cuenta que el 65% eran mujeres.

“La intención del Ministerio de Seguridad es consolidar estas proporciones, mejorar los incentivos y centrarse en la formación integral del egresado en seguridad pública y ciudadana, promoviendo la integración, apoyo y vinculación de otros sectores de la sociedad santafesina ”, dijo Rolandelli.

Según datos del Ministerio de Seguridad, si rige el nuevo criterio de incremento impulsado por la reforma presentada por Saín, el mínimo un ingreso efectivo a la fuerza provincial recibiría 42.187 pesos.

La inscripción comenzó el 16 de septiembre y estará abierto hasta hoy. Después de una primera instancia, deben pasar por un proceso que incluye una serie de exámenes y evaluaciones médicas, físicas, intelectuales y ambientales.

Más profesionalizado

“Queremos una fuerza policial más profesionalizada, y esto debe entenderse y considerarse desde el inicio de la carrera “, Subrayado Andrés Rolandelli. “También queremos que la propuesta la carrera policial es mucho más atractiva. Para que quieran formar parte de un cuerpo policial amplio y completo, con una distribución de tareas que abarque toda la carrera. Queremos que la policía pueda ganarse la vida con su trabajo, como cualquier otro trabajador. Sin tener que hacer más para llegar a fin de mes ”, dijo el gerente.

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“No hay dudas, debemos aspirar a una mejor fuerza policial que tenga legitimidad social, diferente al que tenemos hoy, independientemente de que haya razones suficientes para que la empresa piense lo contrario ”, subrayó Rolandelli con especial énfasis.

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